Arbetsgivare konfronteras regelbundet med frågeställningar som aktualiserar de anställda i form av upprättande eller granskning av anställningsavtal, arbetsordningar eller interna riktlinjer samt rådgivning i frågor om omorganisation, uppsägningar och arbetsmiljöansvar. 

Många av de arbetsrättsliga ärendena vi hanterar har koppling till våra andra expertisområden och aktualiserar inte helt sällan komplexa anställningsformer, tillfälliga projektorganisationer eller frågor kring regelverket om arbetsmiljöansvar.

Vår rådgivning inom arbetsrätt och personal innefattar bland annat::

• Upprättande av anställningsavtal eller andra arbetsrättsliga handlingar,

• Frågor i samband med överlåtelser eller avyttringar,

• Arbetsmiljöfrågor eller delegation av arbetsmiljöansvar,

• Frågor om konkurrensklausuler och

• Biträde vid arbetsrättsliga tvister.

Vi har erfarenhet av att leverera rådgivning brett inom arbetsrätten, från upprättande och granskning av olika arbetsrättsliga handlingar, till uppsägningar och frågor i samband med överlåtelser. Kontakta oss för mer information.